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大阪のオカンがトライアスロンするブログ

小学生のオカンがトライアスロンを楽しむ日々を書き連ねておりまする。

 

立つ鳥、巣を作る

急に仕事が忙しくなってきました(汗汗)


今日は軽く筋トレしただけなのでトレーニングの事は書かず仕事の事でも。


先日ちょっと書きましたが3月末で今の会社を退職します。
翌日には別の会社に入社。

お客さんに伝えるまでは万が一見つかってはいけないので書けず、
Facebookでもお友達限定情報でした。

年末には決まってたんですけどね。


退職まで3ヶ月以上取ったのは、

1日も早く辞めたいってわけでもなくて、
ステップアップの転職なので
お客さんへの迷惑を最小限にすることを考えて。

会社にも置き土産をしていけるように。
かつ、自分もやってきたことの整理ができるかなと思ったので、
退職までの期間を3ヶ月とりました。


これ現時点では、とても良い選択肢だったと思ってます。

多分どうやっても引き継げない内容なんだけど、

それでも自分が無意識でやってきたことを
どうにかして言語化して標準化して基準作ってって言うことができたとしたら、

めちゃくちゃ強いスキルになると思うんだよね。


完全に属人化している業務の可視化。
これ中小企業だったらどこでも求められるスキルでしょ。


それをあと2ヶ月で必死こいてやるんだと思ったら、
俄然楽しくなって来ちゃったんだよね(笑)


会社にも感謝されて辞めれるし、
自分もスキル構築してから退職できる。
まぁその分めっちゃ忙しくなるけど、
楽しいからいいかなって。


これ辞めるんじゃなかったら多分なかなかやらなかったと思う。
自分にバリバリ属人化してるのわかってたけど、
どうせ担当かわんないし、
わざわざ時間使って自分のノウハウまとめようってならないじゃん。

でもそれって守りに入ってる行為なんだよね。
自分の枠の中でしか成長できない。

自分がやっている仕事を、いかに他の人に渡して違う仕事をやるかって言うことで自分が成長していくわけだから、
自分しかできない仕事を大量に抱えてちゃダメなんだよ。

可能な限りマニュアル化して外注して
数多くやることでレバレッジが効いて大きなことできるわけだし

退職するって言うことをきっかけに
自分の仕事を見える化すると言う機会を得てよかったなと。


ということで一生懸命やります。
退職活動(^^)


次の会社はお給料もだいぶ上がって、
ちょっとマネージメントもあるので
それにふさわしい自分になるためにがんばります。


五島あるからトレーニングも少しずつ増やしていかないといけないし、
副業というか仕事以外でやりたいと思っていることがあって
そっちにも時間を割きたい。

ますます効率よくやっていかないとなぁー。


楽しみながらがんばります(^^)
では、おやすみなさい!

頑張れよって応援よろしくお願いします!
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* Category : 仕事術・集中術

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